よくある質問

一般的な選考フローは 書類選考（履歴書（写真付き）・職務経歴書） → 面接（２回～３回程度） → 内定となります。 なお、応募職種によって選考フローが異なる場合がございますので、ご了承ください。

募集要項のページをご覧ください。

募集要項のページをご覧ください。 なお、過去に当社に応募された方もご応募いただけます。ただし、同じ職種において同じ年度内に複数回 応募する事はできません。

採用人数は固定していません。

メリハリのある働き方が特徴です。当社は実働7時間で、全社平均の残業時間も20時間未満なので、限られた時間の中で効率的に業務を進める文化があり、無駄な残業を前提としない働き方を推進しています。

長く働ける環境づくりに取り組んでいます。 各種社会保険や休暇制度に加え、社員の健康やリフレッシュできる制度を整備しています。

基本的に、転勤はありません。※転勤がないことを約束するものではありません。